因“拒种疫苗”被解雇，新西兰海关人员发飙：连检测都不用做，为何非要接种？

《新西兰先驱报》5月5日报道称，新西兰一名因拒绝接种新冠疫苗而被解雇的海关工作人员对这一决定表示不满，称她的工作从来不需要定期检测，甚至不需要穿防护服。

自上周开始实施的一项新的《卫生令》(Health Order)规定，所有边境工作人员必须至少已经接种第一剂新冠疫苗。

自该命令实施以来，海关共解雇9名工作人员。

另有13名隔离设施员工也将失去工作。

上周四，一名海关工作人员得知她将因拒绝接种新冠疫苗而被解雇，第二天就收到了通知。

这名女子自去年年底以来一直在海关的一个地区港口工作，她对这一决定感到非常愤怒。

（图片来源：《新西兰先驱报》）

她说，她的工作从未被认为具有足够高风险而需要进行强制性新冠病毒检测（适用于所有边境工作人员）。

这名不愿透露姓名的女子说：“检测令所要求的人员都在卫生部注册过。”“他们被认为是高风险人群，每两周进行一次冠状病毒检测。”“而我们不需要做新冠病毒检测，我从未做过。”

她补充说，由于其从事的日常工作，她的同事也没有接受过病毒检测。与她共事的一些人也拒绝接种疫苗，他们也被解雇了。

她说，他们从来不用穿个人防护装备（PPE）。“我们唯一需要戴口罩是在去二楼的时候，彼此间需要保持1米以上距离。我们在车里挨着坐，因此需要戴上口罩。那是唯一的一次。”

（图片来源：网络）

劳工法倡导者Ashleigh Fechney代表9名被解雇员工中的4人表示，解雇一个从未接受过检测或从未被要求穿着个人防护装备的人员是没有道理的。

“这不是小事，”她说，“一边说你属于高风险人群，必须接种疫苗，另一边却说你的风险还不够高，无需接受检测，这是不公平的。”

海关人力资源副总裁Jacinda Funnell解释说，对于接种疫苗和接受检测的要求是不同的。

“任何在过去两周内与国际抵港旅客或机组人员有过接触的人”都必须进行检测，但“任何可能与国际抵港旅客或机组人员有接触的人”都需要接种疫苗。

这名工作人员表示，她并不反对接种疫苗，但她认为不能在工作中强制接种。

Fechney认为，这些员工岗位所处的风险没有高到需要强制接种疫苗。她认为，海关应对需要接种疫苗的工作人员采取个案处理办法。

（图片来源：网络）

新西兰海关发给工作人员的信件显示，尽管强烈鼓励员工接种疫苗，但这不是强制性的。在2月12日发送的一封电子邮件中，海关对员工们保证，“这是自愿行为，目前对工作方面没有任何负面影响”。

但Funnell认为他们的信息总是与政府当下政策保持一致，并且声明“虽然接种疫苗不是强制性的，但仍期望航空和海港工作人员接种疫苗”。

（Tracy）